各機關加班費支給辦法 第10條
第10條
約僱人員加班費之支給及補休假，比照本辦法規定辦理。
其他條文
全文- 第1條本辦法依公務人員保障法（以下簡稱本法）第二十三條第五項規定訂定之。
- 第2條本法第三條及第一百零二條所定人員，經指派於法定辦公時數以外執行職務時，其加班費之支給及補休假，依本辦法規定辦理。
- 第3條本辦法所稱主管機關，指中央二級或相當二級以上機關、獨立機關、直轄市政府、直轄市議會、縣（市）政府及縣（市）議會。
- 第4條加班費以每小時為單位，每小時支給基準如下：一、公務人員：按月支薪俸、專業加給二項之總和，主管人員及簡任（派）非主管人員比…
- 第5條各機關支給每人加班費時數上限，辦公日不得超過四小時，放假日及例假日不得超過八小時，每月不得超過二十小時。但因業務需要，得…
- 第6條各機關核給補休假，應依加班之時數計算補休時數。補休假以小時為單位，不另支給加班費。前項補休假，各機關人員應於加班後二年內…
- 第7條各機關加班費之支給，應有差勤紀錄或其他可資證明之紀錄。各機關應就加班費之支給訂定管制規定，並應加強查核，不得浮濫，如有虛…
- 第8條借調及支援人員之加班費，應由本職機關支給。但經協調後，得由借調機關或被支援機關支給。
- 第9條各機關人員於一定期間辦理特定業務或特殊情形之加班，以按日、按件、按次等方式計算金錢補償較為適當者，各機關得依行政院核定之…
- 第11條本辦法自中華民國一百十二年一月一日施行。
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