「校園霸凌」的搜尋結果
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- 行政國立高級中等學校組織規程準則 第3條 …導、體育、衛生、社團活動、營養保健、性別平等教育委員會、防制校園霸凌因應小組及其他有關事項。三、總務處：辦理文書、檔案管理、公文管理、事務、出納、工友管理、物品採購、營建修繕、財產管理及其他有關事項。四、輔導處（室）：辦…
- 行政教育部處務規程 第13條 …之推動及督導。五、校園安全規劃、校安通報、校園災害管理、防制校園霸凌與藥物濫用之規劃及督導。六、各級學校全民國防教育、學生兵役、全民防衛精神動員與教育服務役政策之規劃、推動及督導。七、軍訓教官與護理教師資格、遴選、任免、…
- 行政教師法施行細則 第8條 …學生身體客觀上受到痛苦或身心受到侵害之行為。本法所稱霸凌，指校園霸凌防制準則規定之霸凌。
- 行政高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法 第58條 行為人同時包括高級中等以下學校教職員工及學生之校園霸凌事件，學校應併案準用本辦法之規定調查，調查報告完成後，對學生應依校園霸凌防制準則相關規定處理。
- 行政校園霸凌防制準則 第2條 辦理本準則預防、輔導及其他校園霸凌防制相關事宜，應維護學生身心健康、促進全人發展，完善班級經營，建構友善校園，健全學生輔導工作。
- 行政校園霸凌防制準則 第4條 …精神上、生理上或財產上之損害，或影響正常學習活動之進行。五、校園霸凌：指相同或不同學校校長及教師、職員、工友、學生對學生，於校園內、外發生之霸凌行為。六、生對生霸凌：指相同或不同學校學生之間，於校園內、外發生之霸凌行為。…
- 行政校園霸凌防制準則 第5條 …定調查。行為人同時包括高級中等以下學校校長、教職員工及學生之校園霸凌事件，主管機關或學校應併案準用不適任調查辦法或解聘辦法之規定調查，並依相關規定分別處理。行為人同時包括專科以上學校校長、教職員工及學生之校園霸凌事件，主…
- 行政校園霸凌防制準則 第6條 主管機關應組成校園霸凌防制諮詢委員會（以下簡稱諮詢委員會），其任務如下：一、訂定所屬學校校園霸凌防制整體計畫。二、協調及整合霸凌防制資源。三、規劃辦理人員培訓。四、督導考核所屬學校校園霸凌防制計畫之實施。五、處理專科以上…
- 行政校園霸凌防制準則 第7條 學校應組成校園霸凌防制委員會（以下簡稱防制委員會），其任務如下：一、負責校園霸凌防制計畫之研擬及推動。二、校園霸凌事件之調和、調查、審議、輔導及其他相關事項。但高級中等以下學校師對生霸凌事件之調查、處理及審議，由學校校園…
- 行政校園霸凌防制準則 第8條 …校應以預防及輔導為原則，分別採取下列防制機制及措施，積極推動校園霸凌防制工作：一、主管機關應彈性調整及運用學校人力，擔任學生事務及輔導工作，並督導學校建構友善校園環境。二、主管機關及學校應加強實施學生法治教育、品德教育、…
- 行政校園霸凌防制準則 第11條 學校為防制校園霸凌，準用校園性別事件防治準則第四條、第五條規定，將校園霸凌危險空間，納入校園安全規劃。
- 行政校園霸凌防制準則 第12條 學校應加強校長、教職員工與學生，就校園霸凌防制權利、義務及責任之認知；學校校長、教職員工與學生於進行校內外教學活動、執行職務及人際互動時，應秉持助人、和諧、友善及相互尊重之原則。校園霸凌防制應由班級同儕間、師生間、親師間…
- 行政校園霸凌防制準則 第15條 …間正義感、榮譽心、相互幫助、關懷、照顧之品德及同理心，以消弭校園霸凌行為之產生。校長及教職員工應主動關懷、覺察及評估學生間人際互動情形，且定期評估有拒學或自殺、自傷意圖學生是否處於具有敵意之學習環境，依權責進行輔導，必要…
- 行政校園霸凌防制準則 第17條 校長及教職員工知悉疑似校園霸凌事件時，均應立即向學校所定權責人員通報，並由學校權責人員向學校所屬主管機關通報。前項通報至遲不得超過二十四小時，並應視事件情節，另依兒童及少年福利與權益保障法等相關規定，向直轄市、縣（市）社…
- 行政校園霸凌防制準則 第18條 疑似校園霸凌事件之被行為人、其法定代理人或實際照顧者，得向行為人於行為發生時所屬之學校（以下簡稱調查學校）檢舉；行為人現任或曾任校長時，應向行為發生時之學校所屬主管機關檢舉。前項以外人員，知悉疑似校園霸凌事件者，得向調查…
- 行政校園霸凌防制準則 第19條 …調查學校，並對學生啟動關懷輔導。非調查學校接獲檢舉，知悉疑似校園霸凌事件時，除依第十七條規定通報外，應於三個工作日內將事件移送調查學校處理，並通知當事人；當事人為未成年學生時，應通知其法定代理人或實際照顧者。高級中等以下…
- 行政校園霸凌防制準則 第40條 …定。前條第八款規定之保密義務，適用於學校參與調和、調查及處理校園霸凌事件之所有人員。依前項規定負有保密義務者洩密時，應依刑法或其他相關法規處罰。
- 行政校園霸凌防制準則 第51條 …章規定調查及處理。行為人同時包括專科以上學校教職員工及學生之校園霸凌事件，學校應併案準用本章規定調查，並依相關規定分別處理。審查小組決議應受理專科以上學校師對生霸凌事件時，學校應於七個工作日內，依第五十二條規定組成調查小…
- 行政校園霸凌防制準則 第58條 …位所訂定之相關輔導計畫，無正當理由不得拒絕配合。學校確認成立校園霸凌事件後，應依事件成因，檢討學校相關環境、教育措施及輔導資源，立即進行改善。
- 行政校園霸凌防制準則 第61條 校園霸凌事件情節重大者，學校得請求警政、社政機關（構）或司法機關協助，並依少年事件處理法、兒童及少年福利與權益保障法、社會秩序維護法、刑事訴訟法等相關規定處理。
- 行政校園霸凌防制準則 第63條 主管機關為審議下列事項，應設校園霸凌事件審議委員會（以下簡稱審議委員會）：一、第二十六條所定檢舉人之陳情事件。二、第四十九條所定被行為人、其法定代理人或實際照顧者之陳情事件。三、主管機關就前條所定學校報請備查事件，進行事…
- 行政校園霸凌防制準則 第70條 …園安全規劃、校園危險空間改善情形，及學校防制與調和、調查處理校園霸凌事件之成效列入定期考核事項。主管機關於學校調和、調查處理校園霸凌事件時，應對學校提供諮詢服務、輔導協助、適法監督或予糾正。
- 行政幼兒教育及照顧法施行細則 第12條 …之侵害者。二、體罰：指教師法施行細則規定之體罰。三、霸凌：指校園霸凌防制準則規定之霸凌。四、性騷擾：指性別平等教育法規定之性騷擾。五、不當管教：指負責人及其他服務人員對幼兒採取之管教措施，違反輔導管教相關法令之規定者。六…
- 行政教保服務人員條例施行細則 第10條 …之侵害者。二、體罰：指教師法施行細則規定之體罰。三、霸凌：指校園霸凌防制準則規定之霸凌。四、性騷擾：指性別平等教育法規定之性騷擾。五、不當管教：指教保服務人員對幼兒採取之管教措施，違反輔導管教相關法令之規定者。六、其他對…
- 行政高級中等學校學生申訴評議委員會組織及運作辦法 第8條 …訴者，依性別平等教育法第五章相關規定辦理。二、學生因疑似涉及校園霸凌防制準則事件提起申訴者，依校園霸凌防制準則規定辦理。
- 行政國民小學及國民中學常態編班及分組學習準則 第4條 …班；學生有下列情形之一者，學校得依其規定辦理編班：一、學校依校園霸凌防制準則或校園性侵害性騷擾或性霸凌防治準則規定，學生有調整班級之必要，報直轄市、縣（市）主管機關備查。二、多胞胎者，得依其法定代理人需求，編於同一班級或…