「兼職」的搜尋結果

法規名稱 0 部 條文 266 筆 類別:全部 修改條件

條文搜尋結果

第 3 / 9 頁
  1. 行政薪資所得扣繳辦法 第7條 …月給付之薪資,每月應扣繳稅額不超過新臺幣二千元者,免予扣繳。兼職所得及非每月給付之薪資,有下列情形之一者,免予扣繳:一、扣繳義務人每次給付金額未達薪資所得扣繳稅額表無配偶及受扶養親屬者之起扣點。二、給付碼頭車站搬運工及營…
  2. 行政行政院公共工程委員會法規委員會組織規程 第10條 法規會委員為無給職。但非本會人員兼任者,得依規定支給兼職酬勞。
  3. 行政採購申訴審議委員會組織準則 第12條 申訴會委員、諮詢委員均為無給職。但得依規定支給兼職酬勞。
  4. 行政高級中等進修學校收費標準 第4條 …校授課時數之比率,比照同級同類學校之收費規定計算。三、第一款兼職工作人員之薪俸、津貼,以校長一人、校務主任一人、科主任二人、組長三人、技工(工友)一人、導師九人、兼任主任三人、兼任佐理員三人及約聘幹事二人之必要成本計算之…
  5. 行政家庭教育專業及社會工作相關專業人員資格進用及培訓辦法 本條文有附件第2條 …經驗年資計算規定如下,並得合併計算:一、全職:覈實計算。二、兼職:折半計算。三、志願服務工作:(一)滿二年且服務時數達四百小時以上:採計一年。(二)滿四年且服務時數達八百小時以上:採計二年。(三)滿六年且服務時數達一千二…
  6. 行政師資培育之大學及教育實習機構辦理教育實習辦法 第16條 …生應於教育實習機構日間辦公時間內全程修習教育實習,不得進修、兼職或從事其他業務。前項全時教育實習期間之請假別及日數,依師資培育之大學規定辦理。實習學生請假八小時,以一日計算;應請假而未請假者,以二倍時數計算。
  7. 行政非營利幼兒園實施辦法 第23條 …未經非營利法人同意或教保服務人員未經園長同意,擅自在外兼課、兼職。三、因病已達延長病假。四、事、病假合計超過二十八日。五、工作不力致影響整體業務之完成或推展,有具體事實。六、影響非營利幼兒園聲譽,有具體事實。教保服務人員…
  8. 行政高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法 第11條 …聘,並靜候調查。四、依校事會議決議,適當調整行為人課務或行政兼職。五、避免行為人及其他關係人之報復行為。六、預防、減低或避免行為人再犯。七、其他必要之處置。被害人非屬調查學校之學生時,調查學校應通知被害人所屬學校,依前項…
  9. 行政公立幼兒園契約進用人員之進用考核及待遇辦法 第17條 …有曠職之紀錄。二、未經幼兒園園長或學校校長同意,擅自在外兼課兼職。三、因病已達延長病假。四、事、病假合計超過二十八日。五、工作不力致影響整體業務之完成或推展,有具體事實。六、影響幼兒園或學校聲譽,有具體事實。契約進用人員…
  10. 行政各級學校專任運動教練聘任管理辦法 第27條 專任運動教練不得在校外兼職。但有下列情形之一,且每學期報經學校核准者,不在此限:一、在各級學校兼課,每週不超過四小時。二、擔任各該專長運動種類之體育團體職務,且不影響學校本職工作。所兼任職務以執行經常性業務為主者,其兼職…
  11. 行政各級學校專任運動教練聘任管理辦法 第27-1條 專任運動教練兼職有下列情形之一者,其學校應不予核准:一、對專任運動教練名譽、政府信譽、其本職性質有妨礙或有利益衝突。二、因違反法令,經懲處禁賽或停止補助,尚在禁賽或停止補助期間。
  12. 行政各級學校專任運動教練聘任管理辦法 第27-2條 學校核准專任運動教練兼職後,發現所填申請事項、內容虛偽不實,或有前條各款所列情事時,應撤銷或廢止其核准。
  13. 行政各級學校專任運動教練聘任管理辦法 第32條 …隊經營不佳,影響選手受訓權益。(七)違反法令規定在校外兼課、兼職。(八)代替他人不實簽到退,經查屬實。(九)對公物未善盡保管義務或有浪費公帑情事,造成損失。(十)其他違反有關教育法令規定之事項。六、有下列情形之一,申誡:…
  14. 行政高級中等以下學校原住民族語老師資格及聘用辦法 第23條 …過三次。三、有曠職之紀錄。四、未經學校校長同意,擅自在外兼課兼職。五、因病已達延長病假。六、辦理業務不服從主管指揮或態度惡劣,致影響整體業務之完成或推展。七、影響學校聲譽,有具體之事實。八、其他影響學生重大權益事項,且有…
  15. 行政公立高級中等以下學校校長成績考核辦法 第7條 …督導考核不實,致造成不良後果,情節較重。(六)在外補習、違法兼職,或經營商業、投機事業。(七)有曠職紀錄且工作態度消極。(八)其他違反有關教育法令規定之事項。六、有下列情形之一,申誡:(一)執行教育法規不力,有具體事實。…
  16. 行政教育人員任用條例 第34條 專任教育人員,除法令另有規定外,不得在外兼課或兼職。
  17. 行政國民體育法 第22條 …機關(構)同意後接受商業代言,不受公務員服務法有關經營商業及兼職規定之限制;其商業代言之範圍、限制、程序等相關事項之辦法,由各該主管機關定之。
  18. 行政教師請假規則 第4條 …三、專科以上學校因產學合作需要,經學校同意至相關合作事業機構兼職或合作服務。十四、因法定傳染病,須依法親自配合各級衛生主管機關施行之檢查、隔離治療或其他防疫、檢疫措施。但因可歸責於當事人事由而罹病者,不在此限。十五、依其…
  19. 行政公立高級中等以下學校教師成績考核辦法 第4條 …良好,能作為學生表率。(六)專心服務,未違反主管機關有關兼課兼職規定。(七)按時上下課,無曠課、曠職紀錄。(八)未受任何刑事、懲戒處分及行政懲處。但受行政懲處而於同一學年度經獎懲相抵者,不在此限。二、在同一學年度內合於下…
  20. 行政公立高級中等以下學校教師成績考核辦法 第6條 …(六)班級經營不佳,致影響學生受教權益。(七)在外補習、違法兼職,或藉職務之便從事私人商業行為。(八)代替他人不實簽到退,經查屬實。(九)對公物未善盡保管義務或有浪費公帑情事,致造成損失。(十)延遲通報學生涉犯毒品事件,…
  21. 行政專任運動教練輔導及管理辦法 第8條 專任教練不得兼職。專任教練在公私立學校兼課,應經學校校長核准,並報各該主管機關送本部備查;其兼課時數每週併計不得超過四小時。
  22. 行政法務部主管政府捐助財團法人監督辦法 第2條 …資之項目與程序、績效評估、預決算之編審、核轉、董事、監察人之兼職費、董事長與其他從業人員之薪資、獎金、董事、監察人職務之執行及其他相關事項,應依本辦法規定辦理。
  23. 行政法務部主管政府捐助財團法人監督辦法 第7條 財團法人之董事、監察人為軍公教人員者,其兼職費之支給,除法規另有規定外,依軍公教兼職費支給規定辦理;董事、監察人非為軍公教人員者,其兼職費之支給,得比照軍公教人員兼職費支給規定辦理。前項兼職費支給基準,應報本部核准。其變…
  24. 行政特定營業場所執行毒品防制措施辦法 第6條 …一人參加。前項應指派之人數,按各特定營業場所實際從業之正職及兼職人員計算。第一項參訓人員應優先選派負責場所安全業務之主管。
  25. 行政犯罪被害人保護機構組織及監督辦法 第27條 保護機構董事、監察人、分會主任委員之兼職費、執行長、副執行長之待遇、撫卹、福利等人事經費,應在相當本部或所屬機關(構)員工支給項目及基準範圍內,由保護機構就人力組織編制、支給項目、對象、數額、上限及其他項目,擬訂待遇支給…
  26. 行政經濟部智慧財產局辦事細則 第15條 …、任用計畫、考試分發、實習、試用、銓審、動態、俸級重行審定、兼職、約聘僱人員遴用及管理、本室工作計畫、工作報告、預算編列、本室綜合業務、人事資料之登記、移轉、管理及各類證明書、職員錄之擬辦及其他有關事項。二、第二科:考績…
  27. 行政經濟部標準檢驗局辦事細則 第13條 …遷調、推介案件、請調服務地區案、考試任用需求計畫、考試分發、兼職、銓審、動態、請任案件擬議事項。二、第二科:考績、獎懲、訓練、進修、差假管理、值日人員編排、人事控告申訴案件之擬辦、所屬人事人員考績獎懲之擬議事項。三、第三…
  28. 行政經濟部推動研究機構進行產業創新及研究發展補助辦法 第15條 …其他機關經費之補助。申請者為財團法人,應敘明其董事、監察人之兼職費、董事長與其他從業人員之薪資及獎金,符合財團法人法之規定。申請者拒絕為前二項聲明時,本部或所屬機關得不受理該申請案;其聲明不實者,本部或所屬機關得駁回其申…
  29. 行政生技醫藥公司研究與發展支出適用投資抵減辦法 第3條 …單位專門從事研究發展工作之專職人員,或依本條例第十二條第一項兼職人員及本條例第十三條所定研發諮詢委員或顧問之薪資。二、委託國內大專校院或研究機構研究,或聘請國內大專校院專任教師或研究機構研究人員之費用。三、委託本部產業發…
  30. 行政鹽務人事規則 第9條 …任他種職業,或耗其時間於有礙職務之事,違者應予處分,其依法令兼職者,不得兼領薪津,該管長官知情不舉,同予處分。