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  1. 考試銓敘部處務規程 第6條 …之擬議及解釋。三、公務人員任用法令之擬議及解釋。四、公務人員考績、請假及行政中立法令之擬議及解釋。五、中央及地方機關組織法規之職稱、官等、職等與各官等職等員額配置及職務歸系之審議。六、其他有關掌理業務之擬議及解釋事項。
  2. 考試銓敘部處務規程 第7條 …擬議及解釋。五、公務人員任免、陞降、遷調、轉調、敘級、敘俸、考績、考成之銓敘審定。六、其他有關掌理業務之擬議及解釋事項。
  3. 考試銓敘部處務規程 第8條 …、關務、政風等人員任免、陞降、遷調、轉調、敘級、敘俸、敘資、考績、考成之銓敘審定。四、司法、警察、消防、海岸巡防、醫事、交通事業等人員任免、陞降、遷調、轉調、敘級、敘俸、敘資、考績、考成、職務評定之銓敘審定。五、其他有關…
  4. 考試銓敘部處務規程 第11條 …釋及執行;人事人員任免、陞降、遷調、轉調、敘級、敘俸、敘資、考績、考成之銓敘審定。二、公務人員協會法令之擬議、解釋及執行。三、公務人員褒獎、激勵法令之擬議、解釋及執行。四、公務人員考試分發法令之擬議、解釋及執行。五、聘用…
  5. 考試公務人員留職停薪辦法 第8條 留職停薪人員於留職停薪期間之考績(成)、休假、退休、撫卹、保險及福利等事項,依各有關法令規定辦理。
  6. 考試公務人員加給給與辦法 第5-1條 …二項所稱待遇調整,指全國軍公教員工待遇之調整、職務調動、年度考績晉級或升等所致之待遇調整。第一項及第二項人員再陞任本機關職務或調任其他機關職務者,其加給依第五條第一項規定辦理。
  7. 考試公務人員俸給法 第12條 …之採計,亦同。曾任行政機關銓敘審定有案之年資,如符合公務人員考績法第十一條第一項規定,應先於所轉任職務列等範圍內晉升職等,再銓敘審定俸級。
  8. 考試公務人員俸給法 第16條 公務人員本俸及年功俸之晉敘,依公務人員考績法之規定。在同官等內調任低職等職務仍以原職等任用,並敘原俸級人員,考績時得在原銓敘審定職等俸級內晉敘。
  9. 考試公務人員俸給法 第17條 …其所銓敘審定職等之本俸最高級;如尚有積餘年資,且其年終(度)考績(成、核)合於或比照合於公務人員考績法晉敘俸級之規定,得按年核計加級至其所銓敘審定職等之年功俸最高級為止:一、經銓敘部銓敘審定有案之年資。二、公營事業機構具…
  10. 考試公務人員俸給法施行細則 第4條 …之最高職等年功俸最高級者,或以原敘較高俸級之俸點仍予照支者,考績時不再晉敘。
  11. 考試公務人員俸給法施行細則 第5條 …該職務所列職等最低俸級起敘。但其原任機要年資比照合於公務人員考績法第十一條之規定,得於該職務列等範圍內晉升職等,如有積餘年資得按年核計加級。四、現職公務人員調任機要職務時,適用本法第十一條、第十五條有關調(升)任官等職等…
  12. 考試公務人員俸給法施行細則 第7條 本法第十六條第二項所稱考績時得在原銓敘審定職等俸級內晉敘,指同官等內高職等調任低職等職務仍以原職等任用並敘原俸級人員,考績時仍得在銓敘審定職等俸級內晉敘俸級至年功俸最高級。
  13. 考試交通事業人員與交通行政人員相互轉任資格及年資提敘辦法 第4條 …人員俸給法規之規定提敘俸級;其年終考成結果如比照合於公務人員考績法第十一條之規定者,並得採計取得同官等較高職等之任用資格。轉任人員曾任年資依前項規定換算至薦任第九職等後,其考試、學歷、年資及年終考成結果,如比照合於公務人…
  14. 考試公務人員定期退撫給與查驗及發放辦法 第20條 …承辦人員及主管人員辦理查驗或發放作業表現良好者,得依公務人員考績法相關規定酌予獎勵。
  15. 司法法官法 第4條 …之辦法,及其審議規則,由司法院定之。但審議規則涉及法官任免、考績、級俸、遷調及褒獎之事項者,由司法院會同考試院定之。
  16. 司法法官法 第6條 …關法規之規定,受撤職以上處分確定。四、曾任公務員,依公務人員考績法或相關法規之規定,受免職處分確定。但因監護宣告受免職處分,經撤銷監護宣告者,不在此限。五、受破產宣告,尚未復權。六、曾任民選公職人員離職後未滿三年。但法令…
  17. 司法法官法 第74條 …相互轉(回)任時,其轉(回)任當年之年資,得合併計算參加年終考績或職務評定。第一項及第二項有關晉級之規定於候補、試署服務成績審查不及格者不適用之。
  18. 司法法官法 第90條 …部徵詢檢察官人事審議委員會後定之。但審議規則涉及檢察官任免、考績、級俸、陞遷及褒獎之事項者,由行政院會同考試院定之。
  19. 考試公務人員退休資遣撫卹法施行細則 第18條 …服務機關依本法第二十條規定主動申辦公務人員命令退休前,應先經考績委員會初核;考績委員會初核前,應給予當事人陳述及申辯之機會。前項所定應先經考績委員會初核之程序,於依公務人員考績法規定未設有考績委員會之機關,應送由上級機關…
  20. 考試公務人員退休資遣撫卹法施行細則 第42條 …併同第一項所定相關文件,送審定機關審定。公務人員參加當年年終考績(成)依法晉敘俸級而於次年一月至六月退休生效者,其服務機關除依第二項規定送達其退休申請案件至審定機關審定外,應依公務人員考績法相關規定,於當年十二月二日以後…
  21. 考試公務人員退休資遣撫卹法施行細則 第44條 …之所屬公務人員退休或資遣申請案時,應依下列規定辦理:一、召開考績委員會,就其涉案或違失情節,確實檢討其行政責任並詳慎審酌是否應依公務員懲戒法規定,移送懲戒或送請監察院審查,及應否依相關法律核予停職或免職。二、經召開考績委…
  22. 考試公務人員退休資遣撫卹法施行細則 第64條 …款或第三款規定辦理資遣者,應依本法第二十三條第二項規定,先經考績委員會初核、機關首長覆核後,再送請權責主管機關或其授權機關(構)審(核)定;考績委員會初核前,應給予當事人陳述及申辯之機會。前項所定應先經考績委員會初核之程…
  23. 司法法官評鑑委員會法官代表票選辦法 第2條 …審議委員會送請司法院院長作成職務監督處分。五、最近三年之年終考績曾列乙等以下或職務評定曾未達良好。六、受停止職務處分期間。七、停止辦理審判案件期間。八、留職停薪或帶職帶薪進修期間。
  24. 司法實任公設辯護人晉敘至簡任第十二職等審查辦法 第5條 實任公設辯護人符合升任簡任第十二職等之資格者,其最近五年考績三年以上列甲等,經所屬法院院長以書面徵詢辦理刑事、少年事務法官之意見後推薦,並由晉敘審查委員會審查合格後,得晉敘至簡任第十二職等。依前項規定推薦或審查時,應審酌…
  25. 司法實任公設辯護人晉敘至簡任第十二職等審查辦法 第7條 …查之實任公設辯護人有下列情形之一者,不得晉敘:一、最近五年內考績曾列丙等。二、曾受撤職、休職之懲戒處分。三、最近五年內曾受降級、減俸、記過、申誡之懲戒處分。四、最近五年內平時考核獎懲依法抵銷後,累積達申誡三次或記過一次以…
  26. 司法司法院司法獎章頒給辦法 第3條 …法第四十三條第一項第四款至第六款受停止職務處分。五、最近十年考績曾考列丙等或職務評定曾評列未達良好。六、有違法、不當或易被認為損及司法形象或造成社會觀感不佳之行為,足認不宜頒給本獎章。
  27. 司法法官服務紀錄良好證明核發辦法 第4條 …九條第一項第四款至第九款之懲戒處分。六、最近五年曾依公務人員考績法受記一大過以上之懲處處分。七、最近三年考績曾列丙等以下,或職務評定曾未達良好。申請人於自願退休或離職生效日後,始申請核發服務紀錄良好證明書者,前項第四款至…
  28. 司法法院庭長任期調任辦法 第4條 …要,並參酌第一項服務成績與徵詢結果、該庭長最近三年職務評定或考績結果及其他相關資料,調任任期屆滿之庭長為上級審或同審級法院法官。庭長任期屆滿前,因事實需要,亦得調任之。
  29. 司法法警管理辦法 第17條 法警之獎懲,適用公務人員考績法及主管機關所定之獎懲規定。
  30. 司法法警管理辦法 第18條 法警之考績,適用公務人員考績法及其施行細則之規定。