「單位」的搜尋結果
條文搜尋結果
第 96 / 200 頁- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第51條 …所定不能服行現職之調職，規定如下：一、因傷病不堪服務，經醫療單位鑑定於六個月以內不能痊癒者，由國防部或各司令部核調為療養員、療養士官。二、已受領作戰任務，及正在作戰中部隊之傷病人員，軍官經鑑定於十五日以內，不能痊癒者，調…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第60條 受訓期間，開除或退學人員，由學校通知其原屬單位按下列原則處理之：一、開除學籍者，視情節輕重，予以行政處分或調職。二、退學者，除因病或因公外，應依情節懲處或予調職。
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第61條 …提呈總統核定。二、中、少將：（一）重要軍職：分由國防部各所屬單位、直屬單位或各司令部檢討建議，報由國防部審查後，呈報總統核定。（二）一般軍職：分由國防部各所屬單位、直屬單位或各司令部建議國防部核定。三、校、尉官：（一）上…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第62條 …職：由各司令部依其情節，報由國防部核定。三、校官：國防部所屬單位及直屬單位所屬人員，由各該單位檢討建議，報由國防部核定；各司令部及其所屬單位人員，由各該單位檢討建議，報由各司令部核定。四、尉官、士官：由所屬單位，報由少將…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第63條 …復職權責規定如下：一、上將及中、少將重要軍職：由國防部各所屬單位、直屬單位或各司令部檢討建議，報由國防部審查後，呈報總統核定。二、中、少將一般軍職：由國防部各所屬單位、直屬單位或各司令部檢討建議，報由國防部核定。三、校官…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第65條 …即照五級代理制之規定，建立各級主官職務派代名簿，並經人事權責單位命令發布，以作戰時派代及主動代理之依據。二、戰時主官職務派代，指在戰鬥間作戰傷亡或因故出缺之派代及主動代理而言，除人事權責單位另有指示外，高一級長官即可決定…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第66條 …職之職務，隨時以命令發布之。但應減少至最小限度。各級人事權責單位列入管制任職之軍職人員調配時，必須先陳報國防部或各司令部核定。
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第68條 …所定軍官、士官就職規定如下：一、調職人員應於規定時間內向新職單位完成報到手續。二、本島軍官、士官調往外島單位任職時，應不待繼任人選發布，先行前往就任新職。各單位主官對於調職或分配人員，有督促其速赴新職單位就職之責。
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第69條 就職或離職人員如有下列情形之一者，得詳述理由呈報人事權責單位核准後，展延報到或離職時間：一、調職令或分配令到達時適因公差未返。二、交代不清應行追究。三、經人事權責單位核准延期交代。四、臨時發生疾病確難行動，經醫務單位診斷…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第72條 …士官離職規定如下：一、調職令或分配令在所需移交期限前到達服務單位者，必須依照生效日期離職。二、調職令或分配令到達服務單位距生效日期已不足下列期限，或已逾生效日期者，則以本人奉到調職、離職或分配之日起，照下列所需移交期限離…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第75條 調職或分配人員離職之日，由原單位填發離職、就職證明單，以作離職、就職之期限證明。
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第78條 …士官經歷管理權責，規定如下：一、國防部為陸海空軍經歷管理政策單位，掌理三軍經歷管理政策，並督導實施之。二、各司令部為各該司令部經歷管理策劃單位，秉承國防部之指導，策訂各該司令部之經歷管理政策，並督導實施之。三、各官科經歷…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第81條 …三年至五年，技術（一般）勤務官科者一年至三年，並得由經歷管理單位依需要伸縮之。國防大學中正理工學院及國防醫學院正期畢業軍官，其分發與運用，得依軍事需要另按有關規定辦理。各軍事院校所需之初任軍官，可在應屆畢業學生中選拔，留…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第83條 …官科、職類軍官之經歷管理指導計畫，由各官科、職類經歷管理計畫單位負責策訂，以為本官科、職類軍官經歷發展之準據，其區分如下：一、基本培育：戰鬥官科自少尉至中校，戰鬥勤務官科自少尉至少校，技術（一般）勤務官科自少尉至上尉，依…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第84條 軍官個人經歷管理指導計畫，各由官科或人事權責單位負責策訂，以為軍官個人調任及調訓之準據；其原則如下：一、軍官個人經歷管理指導，應依官科指導計畫，經歷鑑定成果，並考慮未來發展需要，適宜律定之。二、經歷管理指導，旨在管制經歷…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第85條 …官各種職務任期，適時輪調，其原則如下：一、調任計畫由人事權責單位，依據個人經歷管理指導計畫適宜策訂之。二、列入計畫調任之人員，應依據其考績考核及資績計算成果排定優先順序，建立候選名簿依次調任。三、調任高階職缺，必須遴選具…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第86條 …任：配合申請分配，或各校院畢業派職及調訓時機，由經歷管理計畫單位指導各級單位實施之。二、不定期調任：由各人事權責單位依據軍官個人經歷管理計畫之所定，隨時檢討實施之。
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第87條 …各種教育，增進其學術能力，其原則如下：一、調訓計畫由人事權責單位依據其個人經歷管理指導計畫適宜策訂之。二、列入計畫調訓人員，應依據其考績考核及資績鑑定成果，排定優先順序，建立調訓候選名簿，依次調訓。三、計畫調訓必須與人事…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第88條 各官科、職類軍官，每年由人事權責單位實施定期經歷鑑定，以檢討計畫調任與調訓成果，作為經歷管理計畫單位策訂通才與專業發展計畫之準據，其經歷鑑定因素如下：一、思想與品德。二、學歷與經歷。三、考績與考核。四、優良與不良紀錄。五…
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第90條 士官之經歷管理，旨在培育領導與熟練之專業技術人才，以在同一單位任職與經歷發展為原則，並依其所具專長與考核考績成果之運用，區分為領導與專業技術士官。
- 行政陸海空軍軍官士官任職條例施行細則 第91條 領導士官，依其所具專長分配基層單位任職，並依其役期長短與任務需要，歷練幕僚或教育職。專業技術士官，依其所具專長分配任職，以培育各類專業技術人才。
- 行政國防部科技工業機構與法人團體從事研發產製維修辦法 第10條 …討修正。七、軍品合格證明書之頒發、註銷及報備。八、所屬機關或單位研發、產製及維修相關計畫之指導、審查及核定。九、所屬機關或單位相關作業之督導及管制。十、作業程序之策訂。十一、專業人員之訓練。
- 行政陸海空軍軍官士官考績條例施行細則 第4條 …之三級考評，依下列規定辦理：一、依受考官組織系統，由其所隸屬單位之各級直屬長官擔任初考官、覆考官及審核官。二、覆考官及審核官辦理考評時，應召集有關人員，以評鑑方式提供考評參考。三、受考官所隸屬單位直屬長官僅有一級時，由其…
- 行政陸海空軍軍官士官考績條例施行細則 第6條 …業是否完備適切，初考官、覆考官是否公平正確。（三）消除各考績單位間考績偏差及寬嚴不一現象，並防止偏高偏低情事。（四）審定審核範圍內之各項考評結果，並得依需要指定人員預為評審，作為審定之參考。軍官考績完成審核後，國防部陸軍…
- 行政陸海空軍軍官士官考績條例施行細則 第9條 本條例第九條所定正在遂行戰鬥任務暫停辦理考績之單位，指接戰地域狀況不許可辦理考績之單位；所定特殊狀況暫停辦理考績之人員，指下列各款情形之一：一、失蹤未逾三個月者。二、臨時派遣出國者。三、國內、外進修、受訓者。四、其他必須…
- 行政陸海空軍軍官士官考績條例施行細則 第10條 前條暫停辦理考績之單位及個人，有下列情形之一者，應即補辦考績：一、正在遂行戰鬥任務單位之人員，於戰事告一段落時或依命令行之。二、失蹤人員於三個月內歸隊時。三、臨時派遣出國人員返國時。四、國內、外進修，受訓人員畢業派職時。…
- 行政軍人身心障礙等級檢定標準 第7條 奉派國外之軍人，因傷病無法回國檢定身心障礙等級者，由其隸屬單位檢具傷病軍人國外醫院診療之完整病歷紀錄等相關資料，送國防醫學院三軍總醫院依據該等資料，按軍人身心障礙等級區分標準表檢定。
- 行政現役軍人自衛槍枝管理辦法 第3條 軍人持有自衛槍枝，由所屬之槍枝管理單位負責槍籍管理，保防安全部門負責槍枝持有人審查，合格後函請查驗機關覆查及登記，並發給槍枝執照（以下簡稱槍照）。前項查驗機關為國防部憲兵指揮部。
- 行政現役軍人自衛槍枝管理辦法 第5條 …人自衛槍枝管理機關如下：一、國防部陸軍司令部及所屬旅級以上之單位。二、國防部海軍司令部及所屬艦隊以上之單位。三、國防部空軍司令部及所屬聯隊以上之單位。四、國防部及其所屬直屬單位。
- 行政現役軍人自衛槍枝管理辦法 第6條 …高階之現役軍官二人之保證及最近脫帽二吋半身照片兩張，交由隸屬單位審查核轉；槍枝管理單位審查合格後，應分類造冊兩份，附槍枝照片（正、反面）及上開各附件彙送查驗機關請核發槍照。二、查驗機關於收到申請槍照案件時，應慎密審查，凡…