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第 94 / 164 頁- 行政機械設備器具監督管理辦法 第3條 …供應者及前條第二款所列場所負責人（以下簡稱受查驗者）受查驗、調查、檢驗或封存時，非有正當理由，不得規避、妨礙或拒絕。
- 行政機械設備器具監督管理辦法 第4條 …項之型式驗證機構，得依業務需要，執行產品之購樣、取樣之檢驗或調查。中央主管機關執行前項產品購樣、取樣之市場查驗業務，得依本法第五十二條規定委託專業團體辦理。
- 行政機械設備器具監督管理辦法 第15條 …機關或勞動檢查機構執行市場查驗時，發現疑有違規之產品，應進行調查。前項調查之方式如下：一、向受查驗者或相關業者查詢，並得要求其提供相關佐證資料。二、於第二條第二款所列之場所進行調查，並得對可疑產品取樣檢驗，或請受查驗者提…
- 行政機械設備器具監督管理辦法 第16條 查驗人員執行前條之調查時，應於調查現場或運存指定處所，作成訪談紀錄，並將受查驗者之陳述意見，列入紀錄。受查驗者將疑有違規產品運存指定處所時，應保留退運文件備查。
- 行政機械設備器具監督管理辦法 第19條 …市場查驗，發現有檢驗不合格之情形者，應通知原型式驗證機構追蹤調查不合格原因及製作訪談紀錄，並依相關規定辦理。
- 行政機械設備器具監督管理辦法 第20條 …全標準之產品，應列入追蹤處理，並向製造者、輸入者或供應者進行調查及製作訪談紀錄。前項之機關（構）認定前項產品涉有不安全情形者，應製作不安全產品通知文件，載明法令依據、通知事由、產品名稱、型號、製造（輸入）日期及製造（輸入…
- 行政機械設備器具監督管理辦法 第21條 受查驗者無正當理由規避、妨礙或拒絕調查者，查驗人員應作成紀錄，送中央主管機關、勞動檢查機構及本法第八條第一項之型式驗證機構依法處理。前項紀錄，應記載事項準用第十八條第二項及第三項之規定。
- 行政勞工健康保護規則 第3條 …評估勞工有心理、肌肉骨骼疾病預防，或有建立整體性職業健康相關調查分析及規劃推動勞工健康服務需求者，得僱用勞工健康服務相關人員提供服務。前項僱用之人員，於勞工人數在三千人以上者，得納入附表三計算。但僱用從事勞工健康服務護理…
- 行政勞工健康保護規則 第9條 …相關高風險勞工之評估及個案管理。五、職業衛生或職業健康之相關調查分析及傷害、疾病紀錄之保存。六、工作相關疾病預防之健康保護與健康促進等措施之策劃及實施、健康諮詢與急救及緊急處置。七、定期向雇主報告及勞工健康服務之建議。八…
- 行政勞工健康保護規則 第11條 …措施之建議。二、提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議。三、調查勞工健康情形與作業之關連性，並採取必要之預防及健康促進措施。四、提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。五、其他經中央主管機關指定公告者。
- 行政勞動基準法 第74條 …一者，無效。主管機關或檢查機構於接獲第一項申訴後，應為必要之調查，並於六十日內將處理情形，以書面通知勞工。主管機關或檢查機構應對申訴人身分資料嚴守秘密，不得洩漏足以識別其身分之資訊。違反前項規定者，除公務員應依法追究刑事…
- 行政職業安全衛生法 第6條 …執行職務因他人行為遭受身體或精神不法侵害之預防，並建立申訴、調查及處理程序。四、避難、急救、休息或其他為保護勞工身心健康之事項。前二項必要之安全衛生設備與措施之標準及規則，由中央主管機關定之。
- 行政職業安全衛生法 第22-2條 …節，提供相關諮詢或必要之協助及保護措施。（三）對申訴事件進行調查；申訴人有意願者，得予協調，如協調不成立時，應續行調查。（四）對行為人為適當之懲戒或處理。二、雇主非因前款情形而知悉時：（一）就相關事實進行必要之釐清。（二…
- 行政職業安全衛生法 第22-3條 …款規定有較長申訴期限者，從其規定。直轄市或縣（市）主管機關為調查第一項申訴案件，得請專業人士或民間團體協助辦理。直轄市或縣（市）主管機關依本法規定進行調查時，申訴人、被申訴人、受邀協助調查之個人或單位應予配合，並提供相關…
- 行政職業安全衛生法 第37條 …災害，雇主應即採取必要之急救、搶救等措施，並會同勞工代表實施調查、分析及作成紀錄。事業單位勞動場所發生下列職業災害之一者，雇主應於八小時內通報勞動檢查機構：一、發生死亡災害。二、發生災害之罹災人數在三人以上。三、發生災害…
- 行政職業安全衛生法 第39條 …關或勞動檢查機構為確認前項雇主所採取之預防及處置措施，得實施調查。前項之調查，必要時得通知當事人或有關人員參與，並得請專業人士或民間團體協助辦理。雇主不得對依本法提起申訴或協助他人申訴之工作者，予以解僱、降調、減薪、損害…
- 行政職業安全衛生法 第43條 …第二項之規定，按次處罰。六、規避、妨礙或拒絕本法規定之檢查、調查、抽驗、市場查驗或查核。有前項規定情形之一者，主管機關得依事業規模、性質或違反情節，加重其罰鍰至法定罰鍰最高額二分之一。
- 行政職業安全衛生法 第52條 …、第三十二條第二項訓練單位之管理及第三十九條第二項疑似職業病調查等業務，委託相關專業團體辦理。
- 行政職業安全衛生顧問服務機構與其顧問服務人員之認可及管理規則 第18條 …執行情形。二、顧問服務之執行實績。三、受服務之事業單位滿意度調查結果。四、業務檢討及改進情形。
- 行政職業安全衛生法施行細則 第11條 …防，雇主應依相關法令規定採取必要之安全衛生措施，包括辦理內部調查及為一定之處置；其涉及民事、刑事或行政責任者，由各該主管機關或司法機關依規定調查或認定。
- 行政職業安全衛生法施行細則 第27條 …能為罹患職業病之高風險群勞工，或基於疑似職業病及本土流行病學調查之需要，經中央主管機關指定公告，要求其雇主對特定勞工施行必要項目之臨時性檢查。
- 行政職業安全衛生法施行細則 第49條 …定，派員對事業單位工作場所發生死亡或重傷之災害，實施檢查，並調查災害原因及責任歸屬。但其他法律已有火災、爆炸、礦災、空難、海難、震災、毒性化學物質災害、輻射事故及陸上交通事故之相關檢查、調查或鑑定機制者，不在此限。前項所…
- 行政職業安全衛生管理辦法 第12條 …、審議機械、設備或原料、材料危害之預防措施。九、審議職業災害調查報告。十、考核現場安全衛生管理績效。十一、審議承攬業務安全衛生管理事項。十二、其他有關職業安全衛生管理事項。前項委員會審議、協調、考核及建議安全衛生相關事項…
- 行政職業安全衛生管理辦法 第12-1條 …、緊急應變措施。十三、職業災害、虛驚事故、影響身心健康事件之調查處理及統計分析。十四、安全衛生管理稽核及績效評估措施。十五、其他安全衛生管理措施。第二項職業安全衛生管理事項之執行，應作成紀錄，並保存三年。
- 行政勞動檢查法 第27條 …作場所發生重大職業災害時，應立即指派勞動檢查員前往實施檢查，調查職業災害原因及責任；其發現非立即停工不足以避免職業災害擴大者，應就發生災害場所以書面通知事業單位部分或全部停工。
- 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第8條 …下列機制：一、應變處理機制：控制事故對當事人之損害。二、事故調查機制：以適當方式通知當事人，並告知採取之因應措施。三、檢討預防機制：避免類似事故再次發生。私立職業訓練機構發生前項事故時，應於七十二小時內填具通報紀錄表（如…
- 行政高壓氣體勞工安全規則 第226條 …實施指導等。五、規劃防災訓練及推展。六、發生災害時之災害原因調查及檢討防災對策。七、蒐集有關製造高壓氣體之資料。
- 行政高壓氣體勞工安全規則 第231條 …實施指導等。五、規劃防災訓練及推展。六、發生災害時之災害原因調查及檢討防災對策。七、蒐集有關製造液化石油氣之資料。
- 行政製程安全評估定期實施辦法 第4條 …八。八、動火許可，如附表九。九、變更管理，如附表十。十、事故調查，如附表十一。十一、緊急應變，如附表十二。十二、符合性稽核，如附表十三。十三、商業機密，如附表十四。前二項有關製程安全評估之規定，於製程修改時，亦適用之。
- 行政私立就業服務機構收費項目及金額標準 第3條 …前項第一款規定之平均薪資，係指中央主管機關公告之行職業別薪資調查最新一期之工業及服務業人員每月平均薪資。