「調查報告」的搜尋結果
條文搜尋結果
第 4 / 8 頁- 行政校園霸凌防制準則 第44條 前條調查報告內容，應包括下列事項：一、檢舉之案由，包括檢舉人陳述之重點。二、調查歷程，包括日期及對象。三、當事人陳述之重點。四、事實認定及理由，包括相關人員陳述之重點、相關物證之查驗。五、處理建議。
- 行政校園霸凌防制準則 第45條 防制委員會審議調查報告，確認生對生霸凌事件成立者，必要時，得對行為人為下列一款或數款之決議：一、依第三十八條第一項規定予以處置。二、提供心理諮商與輔導或其他協助。三、採取適當管教措施。四、移送權責單位依法定程序予以懲處。…
- 行政校園霸凌防制準則 第46條 …面載明事實及理由，通知行為人及被行為人，並一併提供調和報告或調查報告。學校應告知行為人不服終局實體處理之救濟方法、期間及其受理機關。學校應告知被行為人不服終局實體處理之陳情方法、期間及其受理機關。行為人或被行為人為未成年…
- 行政校園霸凌防制準則 第47條 學校就原始文書以外，對外所另行製作之調和報告、調查報告或其他文書，應將當事人、檢舉人、證人及協助調查人之真實姓名及其他足以辨識身分之資料刪除，並以代號為之。
- 行政校園霸凌防制準則 第52條 …人。學校對於與師對生霸凌事件有關之事實認定，應依據調查小組之調查報告。主管機關對於與師對生霸凌事件有關之事實認定，應審酌調查小組之調查報告。
- 行政校園霸凌防制準則 第54條 …作日內以書面載明事實及理由，通知行為人及被行為人，並一併提供調查報告。學校應告知行為人不服終局實體處理之救濟方法、期間及其受理機關。學校應告知被行為人不服終局實體處理之陳情方法、期間及其受理機關。
- 行政校園霸凌防制準則 第55條 …日內，以書面載明事實及理由，通知行為人及被行為人，並一併提供調查報告。學校應告知行為人不服前項解聘或終局停聘決定之救濟方法、期間及其受理機關。學校應告知被行為人，不服第二項解聘或終局停聘決定之陳情方法、期間及其受理機關。…
- 行政校園霸凌防制準則 第62條 學校作成終局實體處理後，應將處理情形、調和報告、調查報告、防制委員會及學校之會議紀錄，報學校所屬主管機關備查。
- 行政校園霸凌防制準則 第73條 …四月十九日修正生效前，已進行調查之事件，應依原規定處理至完成調查報告，並將該調查報告及處理情形、會議紀錄，報各該主管機關後，依本準則修正後規定程序繼續處理；其他事件，應自本準則一百十三年四月十九日修正生效之日起，依本準則…
- 行政特殊教育學生及幼兒申訴服務辦法 第15條 …查，不受該事件司法程序進行之影響。調查小組調查完成後，應製作調查報告，提申評會審議；審議時，申評會得要求調查小組推派代表列席說明。
- 行政特殊教育學生及幼兒申訴服務辦法 第17條 …申訴人陳述意見前，得向特殊教育學校申請閱覽、抄寫、複印或攝影調查報告或其他有關資料；涉及個人隱私，有保密之必要者，應以去識別化或其他適當方式，提供無保密必要之部分調查報告或其他有關資料。申評會委員會議之評議決定，以無記名…
- 行政高級中等學校建教合作實施及建教生權益保障法 第4條 …工主管機關每年針對本法所定建教生權益保障事項進行調查，並公布調查報告。前項調查，必要時得委託學術團體或專業機構辦理。第一項調查結果應為各級主管機關作為訂定建教合作政策及選定建教合作機構行業類別之參考。
- 行政高級中等以下學校學生申訴及再申訴評議委員會組織及運作辦法 第15條 調查小組應於組成後十五日內完成調查報告；必要時，得予延長，延長期間不得逾十日，並應通知申訴人。調查小組完成調查報告後，應提申評會審議；審議時，調查小組應依申評會通知，推派代表列席說明。
- 行政高級中等以下學校學生申訴及再申訴評議委員會組織及運作辦法 第17條 …。前二項申訴人陳述意見前，得向學校申請閱覽、抄寫、複印或攝影調查報告或其他有關資料；涉及個人隱私，有保密之必要者，應以去識別化方式或其他適當方式，提供無保密必要之部分調查報告或其他有關資料。申評會委員會議之評議決定，以無…
- 行政高級中等以下學校學生申訴及再申訴評議委員會組織及運作辦法 第40條 調查小組應於組成後二十日內完成調查報告；必要時，得予延長，延長期間不得逾二十日，並應通知再申訴人。調查小組完成調查報告後，應提再申評會審議；審議時，調查小組應依再申評會通知，推派代表列席說明。
- 行政高級中等以下學校學生申訴及再申訴評議委員會組織及運作辦法 第42條 …項再申訴人陳述意見前，得向再申評會申請閱覽、抄寫、複印或攝影調查報告或其他有關資料；涉及個人隱私，有保密之必要者，應以去識別化方式或其他適當方式，提供無保密必要之部分調查報告或其他有關資料。再申評會委員會議之評議決定，以…
- 行政民法 第1055-1條 …最佳利益之審酌，法院除得參考社工人員之訪視報告或家事調查官之調查報告外，並得依囑託警察機關、稅捐機關、金融機構、學校及其他有關機關、團體或具有相關專業知識之適當人士就特定事項調查之結果認定之。
- 行政民法 第1111條 …為前項選定及指定前，得命主管機關或社會福利機構進行訪視，提出調查報告及建議。監護之聲請人或利害關係人亦得提出相關資料或證據，供法院斟酌。
- 行政公司法 第146條 …查人報告有虛偽者，各科新臺幣六萬元以下罰金。第一項、第二項之調查報告，經董事、監察人或檢查人之請求延期提出時，創立會應準用第一百八十二條之規定，延期或續行集會。
- 行政貨品進口救濟案件處理辦法 第22條 審議會對於貨品進口救濟案件為產業受害成立或不成立之決議，調查報告及決議書應於決議後十五日內提報經濟部，由經濟部以書面通知申請人及已知之利害關係人，並公告之。審議會作成產業受害成立之決議者，貿易署應於決議之日起三十日內就擬…
- 行政汽車安全性調查召回改正及監督管理辦法 第9條 …意後，得停止調查。專業機構於調查完成後，應撰寫汽車安全性案件調查報告（以下簡稱調查報告）送交通部，交通部並得公開其經過及結果。
- 行政汽車安全性調查召回改正及監督管理辦法 第10條 前條第三項專業機構調查報告內容至少應包括事實資料、分析、結論及汽車安全性改善建議等。專業機構不得將涉及個人隱私或製造廠、進口商或進口人營業秘密者，記載於對外發布之調查報告中。但為車輛安全性調查分析之必要者，不在此限。
- 行政勞資爭議處理法 第44條 …至三人，依職權調查事實及必要之證據，並應於指派後二十日內作成調查報告，必要時得延長二十日。裁決委員調查或裁決委員會開會時，應通知當事人、相關人員或事業單位以言詞或書面提出說明；裁決委員為調查之必要，得經主管機關同意，進入…
- 行政勞資爭議處理法 第45條 主任裁決委員應於裁決委員作成調查報告後七日內，召開裁決委員會，並於開會之日起三十日內作成裁決決定。但經裁決委員會應出席委員二分之一以上同意者得延長之，最長以三十日為限。
- 行政不當勞動行為裁決委員案件審理給付報酬標準 第5條 受指派調查之裁決委員應親自撰寫調查報告，並支給撰稿費，每千字以新臺幣一千三百五十元計。裁決委員應親自撰寫裁決決定建議書，並支給撰稿費，每千字以新臺幣二千三百元計。每案調查報告與裁決決定建議書共計以新臺幣三萬五千元為限，並…
- 行政不當勞動行為裁決委員案件審理給付報酬標準 第8條 …二十七條第三項規定，針對裁決案件之初步審查意見書、調查紀錄、調查報告、裁決決定建議書及裁決決定書進行審查，每件各支給審查費新臺幣一千五百二十五元。前項裁決案件之調查紀錄審查費，每案以支給四次為限。常務裁決委員出席有關不當…
- 行政不當勞動行為裁決辦法 第2-1條 …決案件之進度。二、檢視裁決案件之調查程序。三、提出對裁決案件調查報告及裁決決定書之意見。四、提供不當勞動行為裁決制度等之諮詢。五、其他為促進裁決案件妥善審理有關事務。
- 行政不當勞動行為裁決辦法 第27條 裁決委員作成之調查報告，應包含下列事項：一、調查之處所及年、月、日。二、裁決委員及記錄職員姓名。三、裁決事件。四、到場當事人、代理人、及其他經同意到場相關人員之姓名。五、當事人及相關人員所為聲明或陳述之要點。六、證人之陳…
- 行政不當勞動行為裁決辦法 第28條 主任裁決委員應於裁決委員作成調查報告後七日內，召開裁決委員會。裁決委員會應依本法第四十六條第一項後段規定，通知當事人以言詞陳述意見進行詢問程序。必要時得通知相關人員陳述意見。裁決委員會進行前項詢問程序前，應訂定詢問期日，…
- 行政性別平等工作申訴審議處理辦法 第12條 …請人、相對人及關係第三人之隱私權，調查結束後，由專案小組作成調查報告，提主管機關性別平等工作會審議。