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  1. 行政觀光旅館建築及設備標準 第5條 …積率之總樓地板面積百分之六十。前項客房樓地板面積之規定,於本標準發布施行前已設立及經核准籌設之觀光旅館不適用之。
  2. 行政觀光旅館建築及設備標準 第13條 …房每間之淨面積(不包括浴廁),應有百分之六十以上不得小於下列標準:(一)單人房十三平方公尺。(二)雙人房十九平方公尺。(三)套房三十二平方公尺。三、每間客房應有向戶外開設之窗戶,並設專用浴廁,其淨面積不得小於三點五平方公…
  3. 行政觀光旅館建築及設備標準 第17條 …房每間之淨面積(不包括浴廁),應有百分之六十以上不得小於下列標準:(一)單人房十平方公尺。(二)雙人房十五平方公尺。(三)套房二十五平方公尺。三、每間客房應有向戶外開設之窗戶,並設專用浴廁,其淨面積不得小於三平方公尺。但…
  4. 行政觀光旅館建築及設備標準 第20條 本標準自發布日施行。
  5. 行政非完全獨立專用路權大眾捷運系統地面路線設置管理養護及費用分擔辦法 第4條 …二十四條之二所定技術規範辦理外,並應符合市區道路或公路之設置標準。
  6. 行政勞動部組織法 第8條 …理,於本法施行後,均列冊管制繼續任原職,並依原適用法令規定之標準,繼續辦理至離職或退休時為止。本法施行前,原勞保監理會正式編制內之工員,依工友管理要點規定繼續僱用,有關比照支領餉給事項依該要點規定辦理。其所支給之餉給低於…
  7. 行政勞動部勞工保險局組織法 第6條 …理,於本法施行後,均列冊管制繼續任原職,並依原適用法令規定之標準,繼續辦理至離職或退休時為止。本法施行前,本局原正式編制內之工員,依工友管理要點規定繼續僱用,有關比照支領餉給事項依該要點規定辦理。其所支給之餉給如低於本法…
  8. 行政勞動部勞動力發展署技能檢定中心辦事細則 第5條 …、技能檢定題庫命製年度計畫之研擬及執行。四、技能檢定術科收費標準之訂定、送審、公告及執行。五、技能檢定職類之開發、規範之製訂、題庫之命製及收費標準疑義案件之處理。六、技能職類測驗能力認證之執行、輔導、審查、評鑑、發證及查…
  9. 行政勞動部勞動力發展署組織法 第2條 …障礙者職業重建與原住民族等特定對象就業之推動及督導。六、職能標準、技能檢定、技能競賽與技能職類測驗能力認證之規劃、推動、督導及協調。七、跨國勞動力引進之規劃、評估與督導、海外合作規劃與督導,仲介外國勞動力私立就業服務機構…
  10. 行政勞動部勞動力發展署處務規程 第4條 …科辦事。四、身心障礙者及特定對象就業組,分四科辦事。五、職能標準及技能檢定組,分三科辦事。六、跨國勞動力管理組,分四科辦事。七、秘書室,分二科辦事。八、人事室。九、政風室。十、主計室,分二科辦事。十一、資訊室。十二、法務…
  11. 行政勞動部勞動力發展署處務規程 第9條 職能標準及技能檢定組掌理事項如下:一、職能標準、技能檢定與技能職類測驗能力認證政策、制度、計畫之研擬、規劃及督導。二、職能標準、技能檢定與技能職類測驗能力認證法規制(訂)定、修正及解釋之研擬。三、職能標準建立、發展、更新…
  12. 行政大量解僱勞工保護法 第4條 …二、解僱部門。三、解僱日期。四、解僱人數。五、解僱對象之選定標準。六、資遣費計算方式及輔導轉業方案等。
  13. 行政大量解僱勞工保護法 第14條 …,作為因違法大量解僱勞工所需訴訟及必要生活費用。其補助對象、標準、申請程序等應遵行事項之辦法,由中央主管機關定之。
  14. 行政勞動契約法 第20條 …以營業盈餘之全部或一部為比例而增減,或以其盈餘為決定報酬額之標準時,其盈餘額應按其年度之資產負債表定之。但當事人另有約定者,依其約定。依前項所定之勞動報酬,雇方對於勞方有說明其營業盈虧之義務,必要時得由雙方選定公正人檢閱…
  15. 行政勞動契約法 第22條 勞動者因自己之過失,在普通條件之下,不能達於標準生產額時,僅得請求與其工作相當之報酬。前項標準生產額,由雇方或雇方團體與勞方團體共同協定之。
  16. 行政勞工保險被保險人退保後罹患職業病者請領職業災害保險失能給付辦法 第4條 …通失能年金給付者,於請領職業病失能年金給付時,除繼續發給原領標準之年金給付外,應發給二十個月職業病失能補償一次金。〔給付金額=失能年金+二十個月職業病失能補償一次金〕
  17. 行政勞工保險被保險人轉投軍人保險公教人員保險年資保留辦法 第4條 …年給付年資之計算,以參加勞工保險有效投保年資為限;其老年給付標準之計算,依本條例之規定辦理。
  18. 行政勞工保險預防職業病健康檢查辦法(85.06.29訂定) 第6條 檢查費用依全民健康保險醫療費用支付標準所列有關項目規定核付之,該標準未列者,應報請中央主管機關核定。前項檢查費用由保險人在職業災害保險費項下支付。
  19. 行政勞工退休金條例 第11條 …方約定以不低於勞動基準法第五十五條及第八十四條之二規定之給與標準結清者,從其約定。公營事業之公務員兼具勞工身分者,於民營化之日,其移轉民營前年資,依民營化前原適用之退休相關法令領取退休金。但留用人員應停止其領受月退休金及…
  20. 行政勞工退休金條例 第35條 …主管機關核准。第一項年金保險之平均收益率不得低於第二十三條之標準。
  21. 行政勞工退休金條例 第45-1條 …罰:一、違反第十一條第二項或第十二條第一項、第二項規定之給與標準或期限。二、違反第三十九條準用第十一條第二項或第十二條第一項、第二項規定之給與標準或期限。
  22. 行政勞工退休準備金提撥及管理辦法 第9條 事業單位於依本法第五十五條及第八十四條之二規定之給與標準給付勞工退休金後,已無須依本法支付勞工退休金時,得報經當地主管機關核准後,領回其勞工退休準備金專戶之賸餘款;已無適用本法退休金制度之勞工者,亦同。
  23. 行政勞動部主管職工福利委員會財團法人會計處理及財務報告編製準則 第22條 …其限制、時效及有關事項。二、資產與負債區分流動及非流動之分類標準。三、重大或有負債及未認列之合約承諾。四、政府法令變更所生之重大影響。五、其他為避免誤解或有助於財務報表之公允表達所必要說明之事項。
  24. 行政事業單位僱用女性勞工夜間工作場所必要之安全衛生設施標準 第1條 本標準依勞動基準法第四十九條第二項規定訂定之。
  25. 行政事業單位僱用女性勞工夜間工作場所必要之安全衛生設施標準 第10條 本標準自發布日施行。
  26. 行政危害性化學品評估及分級管理辦法 第3條 本辦法所定化學品,優先適用特定化學物質危害預防標準、有機溶劑中毒預防規則、四烷基鉛中毒預防規則、鉛中毒預防規則及粉塵危害預防標準之相關設置危害控制設備或採行措施之規定。但依前開法規所定方法,仍未能降低暴露風險者,雇主應依…
  27. 行政危害性化學品評估及分級管理辦法 第4條 雇主使勞工製造、處置或使用之化學品,符合國家標準CNS15030化學品分類,具有健康危害者,應評估其危害及暴露程度,劃分風險等級,並採取對應之分級管理措施。
  28. 行政危害性化學品評估及分級管理辦法 第8條 中央主管機關對於第四條之化學品,定有容許暴露標準,而事業單位從事特別危害健康作業之勞工人數在一百人以上,或總勞工人數五百人以上者,雇主應依有科學根據之之採樣分析方法或運用定量推估模式,實施暴露評估。雇主應就前項暴露評估結…
  29. 行政危害性化學品評估及分級管理辦法 第10條 …分別採取控制或管理措施:一、第一級管理:暴露濃度低於容許暴露標準二分之一者,除應持續維持原有之控制或管理措施外,製程或作業內容變更時,並採行適當之變更管理措施。二、第二級管理:暴露濃度低於容許暴露標準但高於或等於其二分之…
  30. 行政重體力勞動作業勞工保護措施標準 第1條 本標準依職業安全衛生法第十九條規定訂定之。