本會委員任期二年，期滿得續聘之。
但代表機關或團體出任者，應隨其本職進退。
勞動部積欠工資墊償基金管理委員會組織規程 第3條
第3條
其他條文
全文- 第1條本規程依勞動基準法第二十八條第六項規定訂定之。
- 第2條勞動部積欠工資墊償基金（以下簡稱本基金）管理委員會（以下簡稱本會），置委員十三人至十五人，其中一人為主任委員，由勞動部次…
- 第4條本會之任務如下：一、本基金年度計畫及業務報告之審議事項。二、本基金業務之檢討改進事項。三、本基金年度預算、決算之審議事項…
- 第5條本會置執行秘書一人，由勞動部勞動條件及就業平等司司長兼任；置辦事人員若干人，由勞動部派兼之。本會行政管理事項，由勞動部統…
- 第6條本會以每六個月開會一次為原則，必要時得舉行臨時會議，均由主任委員召集之。委員應親自出席會議，不得委託他人代理出席。
- 第7條本會開會應有二分之一以上委員出席，其決議事項應經出席委員三分之二以上同意行之。
- 第8條本會開會時，得邀請勞動部勞工保險局及有關單位人員列席。
- 第9條本會委員為無給職。但非屬勞動部人員之委員，得依規定支給兼職費及交通費。
- 第10條本規程自發布日施行。
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