被告之作業以勞動能率或作業時間作為課程；其勞動能率應依一般人平均工作產能酌定。
看守所得延聘具有專業之人員協同指導被告之作業。
羈押法 第26條
第26條
本章其他條文
全文- 第24條看守所得准被告依其志願參加作業。監督機關得商洽勞動部協助各看守所發展作業項目，提升作業效能。作業應斟酌衛生、生活輔導、經…
- 第25條作業時間應斟酌生活輔導、數量、作業之種類、設備之狀況及其他情形定之，每日不得逾八小時。但有特殊情形，得將作業時間延長之，…
- 第27條看守所作業方式，以自營、委託加工、承攬或其他作業為之。前項作業之開辦計畫及相關契約，應報經監督機關核准。
- 第28條有下列情形之一者，得停止被告之作業：一、國定例假日。二、被告之配偶、直系親屬或三親等內旁系親屬喪亡。但停止作業期間最長以…
- 第29條參加作業者應給與勞作金。前項勞作金之計算及給與，應將勞作金總額依比率分別提撥，並依被告實際作業時間及勞動能率合併計算給與…
- 第30條作業收入扣除作業支出後稱作業賸餘，分配如下：一、提百分之六十充前條勞作金。二、提百分之十充被告飲食補助費用。三、其餘充被…
- 第31條被告因作業或職業訓練致受傷、罹病、重傷、失能或死亡者，應發給補償金。前項補償金由作業基金項下支付；其受傷、罹病、重傷、失…
- 第32條被告死亡時，其勞作金或補償金，經依第七十三條及第七十四條第一項第四款規定處理而未領回或申請發還者，歸入作業基金。
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