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  1. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第8條 私立職業訓練機構為因應所保有之個人資料被竊取、竄改、毀損、滅失或洩漏等事故,於本計畫中應建立下列機制:一、應變處理機制:控制事故對當事人之損害。二、事故調查機制:以適當方式通知當事人,並告知採取之因應措施。三、檢討預防機…
  2. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第9條 私立職業訓練機構就本法第六條第一項所定之個人資料,應於蒐集、處理或利用前,確認符合相關法令規定。
  3. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第10條 私立職業訓練機構為履行本法第八條及第九條所定之告知義務,於本計畫中應建立下列作業程序:一、依據蒐集資料情況,採取適當之告知方式。二、確認符合免告知當事人之事由。
  4. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第11條 私立職業訓練機構對個人資料之蒐集、處理或利用,除本法第六條第一項所定之資料外,於本計畫中應建立下列作業程序:一、確認蒐集、處理個人資料符合特定目的及法定要件。二、確認利用個人資料符合特定目的必要範圍;於特定目的外利用個人…
  5. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第12條 私立職業訓練機構利用個人資料行銷時,於本計畫中應建立下列作業程序:一、利用個人資料行銷前,應讓當事人知悉並獲得同意。二、首次行銷時,應提供當事人表示拒絕接受行銷之方式,並支付所需費用。三、當事人表示拒絕接受行銷時,立即停…
  6. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第13條 私立職業訓練機構進行個人資料國際傳輸前,應檢視有無中央目的事業主管機關依本法第二十一條規定所為之限制,並告知當事人其個人資料所欲國際傳輸之區域。前項個人資料國際傳輸,私立職業訓練機構應對資料接收方為下列事項之監督:一、預…
  7. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第14條 當事人就其個人資料行使本法第三條所定之權利者,私立職業訓練機構於本計畫中應建立下列作業程序:一、確認其為個人資料之本人或法定代理人。二、提供當事人行使權利之方式,並依本法第十三條所定處理期限辦理。三、確認有無本法第十條及…
  8. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第15條 私立職業訓練機構為維護其保有個人資料之正確性,於本計畫中應建立下列作業程序:一、檢視個人資料於蒐集、處理或利用過程,有無錯誤。二、定期檢查資料,發現錯誤者,適時更正或補充。未為更正或補充者,於更正或補充後,通知曾提供利用…
  9. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第16條 私立職業訓練機構應定期確認所保有個人資料之特定目的有無消失或期限屆滿。個人資料之特定目的消失或期限屆滿時,應依本法第十一條第三項規定辦理。
  10. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第17條 私立職業訓練機構就人員管理,應採取下列措施:一、確認蒐集、處理及利用個人資料之各相關業務流程之負責人員。二、依據作業之需要,建立管理機制,設定所屬人員不同權限,並定期確認權限內容之適當及必要性。三、與所屬人員約定保密義務…
  11. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第18條 私立職業訓練機構蒐集、處理或利用個人資料,就資料安全管理,應採取下列措施:一、訂定作業注意事項。二、運用電腦或自動化機器相關設備,訂定使用可攜式設備或儲存媒介物之規範。三、保有之個人資料內容,有加密或遮蔽之必要時,採取適…
  12. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第19條 私立職業訓練機構就設備安全管理,應採取下列措施:一、依據作業內容不同,實施必要之進出管制方式。二、妥善保管個人資料之儲存媒介物。三、針對不同作業環境,加強天然災害及其他意外災害之防護,並建置必要之防災設備。
  13. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第20條 私立職業訓練機構就技術管理,應採取下列措施:一、於電腦、自動化處理設備或系統上設定認證機制,對有存取個人資料權限之人員進行識別及控管。二、認證機制使用之帳號及密碼,具備一定之複雜度,並定期更換密碼。三、於電腦、自動化處理…
  14. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第21條 私立職業訓練機構執行本計畫各項程序及措施,應保存下列紀錄:一、因應事故發生所採取之行為。二、提供當事人行使之權利。三、個人資料之維護及修正。四、所屬人員權限之異動。五、所屬人員違反權限之行為。六、備份及還原之測試。七、個…
  15. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第22條 私立職業訓練機構業務終止後之個人資料處理,應刪除或銷毀儲存個人資料之媒介物中所儲存之資料,記錄並留存刪除或銷毀之方法、時間、地點及證明刪除或銷毀之方式。
  16. 行政私立職業訓練機構個人資料檔案安全維護計畫及處理辦法 第23條 私立職業訓練機構應定期檢查本計畫執行情形,並建立未落實執行之改善措施。
  17. 行政異常氣壓危害預防標準 第37條 …之一者擔任:一、持有依法設立之訓練項目載有職業潛水職類之職業訓練機構,依中央主管機關公告之課程、時數、設備及師資所辦理之職業訓練結訓證書。二、領有中央主管機關認可之潛水人員技術士證。三、於國外接受訓練,並領有相當職業潛水…
  18. 行政身心障礙者職業重建服務專業人員遴用及培訓準則 第4條 身心障礙者職業訓練機構聘任職業訓練師,其資格應符合職業訓練師甄審遴聘辦法規定。
  19. 行政身心障礙者職業重建服務專業人員遴用及培訓準則 第5條 身心障礙者職業訓練機構聘任之職業訓練員,應具備下列資格之一:一、取得應聘職類相關甲級或乙級技術士證。二、取得應聘職類相關丙級技術士證,並從事該職類相關工作三年以上。三、政府尚未辦理該應聘職類丙級以上技術士技能檢定者:(一…
  20. 行政事業機構支付職業訓練費用審核辦法 第5條 …二款所稱委託辦理訓練費用,指左列職業訓練之費用:一、委託職業訓練機構辦理員工之職業訓練。二、委託前款以外之國內外訓練、教育、學術研究機構辦理員工之進修訓練。
  21. 行政事業機構支付職業訓練費用審核辦法 第6條 …指派參加訓練費用,指左列職業訓練之費用:一、指派員工參加職業訓練機構辦理之職業訓練。二、指派員工參加前款以外之國內外訓練、教育、學術研究機構辦理之進修訓練。
  22. 行政事業機構支付職業訓練費用審核辦法 第8條 事業機構附設職業訓練機構辦理職業訓練者,其職業訓練機構之固定資產折舊費、租金、修繕費、人事費、行政事務費及其他經中央主管機關認定之相關費用,得列為該事業機構之職業訓練費用。
  23. 行政職業訓練法施行細則 第2條 …條所定職業訓練及就業服務之配合實施,依下列規定辦理:一、職業訓練機構規劃及辦理職業訓練時,應配合就業市場之需要。二、職業訓練機構應提供未就業之結訓學員名冊,送由公立就業服務機構推介就業。三、職業訓練機構應接受公立就業服務…
  24. 行政職業訓練法施行細則 第3條 辦理未經公告職類之養成訓練,由職業訓練機構擬具訓練計畫,同時報請中央主管機關備查。前項訓練計畫,應包括左列事項:一、訓練職類及班別。二、訓練目標。三、受訓學員資格。四、訓練期間。五、訓練課程。六、訓練時間配置及進度。七、…
  25. 行政職業訓練法施行細則 第10條 本法所稱年度,為各職業訓練機構依其應適用之年度。
  26. 行政職業訓練法施行細則 第11條 私人、團體或事業機構對於職業訓練機構捐贈現金、有價證券或其他動產時,受贈機構應出具收據;捐贈不動產時,應即會同受贈機構辦理所有權移轉登記手續,並均應列帳。
  27. 行政職業訓練師與學校教師年資相互採計及待遇比照辦法 第2條 …業訓練師具有教師資格者,於轉任學校教師時,其甄審合格後在職業訓練機構之專任教學年資,由教育主管機關予以採計。前項年資如用以申請大專教師資格審查時,應依照教育人員任用條例有關規定辦理。
  28. 行政職業訓練師與學校教師年資相互採計及待遇比照辦法 第3條 經審定登記合格之教師具有職業訓練師資格者,於轉任職業訓練機構職業訓練師時,其審定登記合格後在學校之專任教學年資,由職業訓練主管機關予以採計。
  29. 行政職業訓練師與學校教師年資相互採計及待遇比照辦法 第4條 …依第二條、第三條規定相互轉任時,其在職業訓練主管機關立案職業訓練機構或教育主管機關立案學校之專任教學年資,得相互採計提敘薪級。
  30. 行政職業訓練師與學校教師年資相互採計及待遇比照辦法 第5條 政府機關及公立學校設立之職業訓練機構,其職業訓練師薪級如附表。前項職業訓練師,比照公立中小學校教育人員支給學術研究加給。