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第 12 / 30 頁- 行政教師法施行細則 第27條 …民國一百零九年六月三十日修正施行前之教師解聘、不續聘、停聘及資遣案尚未生效者，應依本法修正施行後之規定辦理。本法中華民國一百零九年六月三十日修正施行前，經學校認定有本法修正施行前之第十四條第一項第一款至第五款或第十款至第…
- 行政校園性侵害性騷擾或性霸凌防治準則 第37條 …事件之聘任或任用之教職員、公務人員或軍職人員提出退休（伍）或資遣申請時，應依下列規定辦理：一、召開教師評審委員會、教練評審委員會、性平會、考績委員會、人事評審會或依法令組成之相關委員會，就其涉及校園性別事件之違失情節，詳…
- 行政高級中等以上學校無軍籍女性軍訓教官任用退休辦法 第7條 …即辦理退休；其退休給與，依其服務年資，比照公立學校教職員退休資遣撫卹條例辦理。已退職之無軍籍女性軍訓教官，而合於前項退休之規定者，得依本辦法改辦退休。第一項修正規定，自中華民國一百零七年七月一日施行。
- 行政公立高級中等以下學校委託私人辦理實驗教育條例 第11條 …服務、懲戒、考績、訓練、進修、俸給、保險、保障、結社、退休、資遣、撫卹、福利及其他權益事項，依原適用之教育人員、公務人員相關法規辦理。前項繼續任用人員中，人事、會計人員之管理，與其他公務人員同。前二項繼續任用之公務人員，…
- 行政公立高級中等以下學校委託私人辦理實驗教育條例 第12條 …先參酌其意願予以專案安置，或於委託日依其適用之法規辦理退休或資遣。
- 行政公立高級中等以下學校委託私人辦理實驗教育條例 第14條 …移轉者，應由原學校依法預告終止勞動契約，並依適用法律規定給付資遣費或退休金。原學校現有依工友管理要點（原事務管理規則）進用之工友（含技工、駕駛，以下簡稱原學校工友）於委託日得依原法規留用，或隨同移轉至受託人；隨同移轉至受…
- 行政公立高級中等以下學校委託私人辦理實驗教育條例 第16條 …具教師證書之編制外專任教師，依下列規定辦理：一、退休、撫卹、資遣、保險事項，依受託學校人事管理規章規定辦理，不適用公立學校教師相關法令。二、前款以外之權利與義務，適用公立學校編制內教師相關法令。但加給、獎金與福利事項，各…
- 行政公立高級中等以下學校委託私人辦理實驗教育條例 第30條 …依第十六條第二項適用公立學校教師相關法令之編制內教師，除辦理資遣或退休者外，由原學校繼續任用。前項以外之教學人員及職員，除辦理資遣或退休者外，應由受託人自行負責處理。
- 行政教師法 第4條 教師資格檢定及審定、聘任、解聘、不續聘、停聘及資遣、權利義務、教師組織、申訴及救濟等事項，應依本法之規定。
- 行政教師法 第12條 …或停聘期間。三、第二十七條第一項第二款或第三款情形之一，尚在資遣處理程序中。
- 行政教師法 第16條 …員會審議通過，並報主管機關核准後，予以解聘或不續聘；其情節以資遣為宜者，應依第二十七條規定辦理：一、教學不力或不能勝任工作有具體事實。二、違反聘約情節重大。教師有前項各款規定情形之一者，應經教師評審委員會委員三分之二以上…
- 行政教師法 第18條 …報主管機關核准後，予以終局停聘。前項停聘期間，不得申請退休、資遣或在學校任教。
- 行政教師法 第27條 …一者，應經教師評審委員會審議通過，並報主管機關核准後，得予以資遣：一、因系、所、科、組、課程調整或學校減班、停辦、解散時，現職已無工作又無其他適當工作可以調任。二、現職工作不適任且無其他工作可調任；或經中央衛生主管機關評…
- 行政教師法 第28條 …十四條第一項或第十五條第一項所定情形之日起，不得同意其退休或資遣。教師離職後，學校始知悉該教師於聘任期間涉有第十四條第一項或第十五條第一項所定之情形者，學校仍應予以解聘，並依第二十條規定辦理通報。
- 行政教師法 第29條 高級中等以下學校依本法所為教師之解聘、不續聘、停聘或資遣程序及相關事項之辦法，由中央主管機關定之。
- 行政教師法 第30條 …聘期間。三、有第二十七條第一項第二款或第三款情形，尚在調查、資遣處理程序中。
- 行政教師法 第31條 …教學及行政事項提供興革意見。二、享有待遇、福利、退休、撫卹、資遣、保險等權益及保障。三、參加在職進修、研究及學術交流活動。四、參加教師組織，並參與其他依法令規定所舉辦之活動。五、對主管機關或學校有關其個人之措施，認為違法…
- 行政教師法 第37條 公私立學校教師互轉時，其未核給退休、撫卹、離職及資遣給與之任職年資應合併計算。
- 行政教師法 第38條 教師之退休、撫卹、離職、資遣及保險，另以法律定之。
- 行政教師法 第48條 …前條第三項之護理教師，其解職、申訴、進修、待遇、福利、退休、資遣、撫卹事項，準用教師相關法令規定。經主管機關介派之護理教師具有健康與護理科合格教師資格者，主管機關得辦理介聘為健康與護理科教師；其介聘辦法，由中央主管機關定…
- 行政教師法 第49條 …教師準用之：一、公立幼兒園教師，其聘任、解聘、不續聘、停聘、資遣、教師組織、申訴、救濟及其他管理相關事項。二、中華民國一百年十二月三十一日以前已準用本法之私立幼兒園教師，其聘任、進修、研究、離職、資遣、教師組織及申訴相關…
- 行政非營利幼兒園實施辦法 第17條 …地、建築物、設施及設備，不得計入營運成本。前項人事費，得包括資遣費準備金，每年最多提撥全園專任人員月薪總額之百分之十；並應專戶儲存。
- 行政非營利幼兒園實施辦法 第34條 …營利法人繼續辦理者，優先用於該園教保服務人員與其他服務人員之資遣費，及繼續辦理契約期間教保服務人員與其他服務人員之人事費。二、契約期間屆滿未申請繼續辦理，或申請繼續辦理未經同意、契約終止者：（一）優先用於該園教保服務人員…
- 行政性別平等教育法 第35條 …請監察院審查、依法核予停職或免職期間，不得受理其退休（伍）或資遣案之申請。
- 行政高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法 第15條 …停聘期間。三、有本法第二十七條第一項第二款或第三款情形，尚在資遣處理程序中，或已資遣。四、最近三年曾因故意行為受刑事處分、懲戒處分或記過以上之懲處者。五、專門職業及技術人員已受停止執行業務、撤銷或廢止證書或執業執照之處分…
- 行政高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法 第30條 學校依法同意行為人辭職、退休或資遣者，輔導小組應終止輔導程序。
- 行政高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法 第40條 …予以解聘或不續聘。教師有前二項情形，教評會審議認定依其情節以資遣為宜者，學校應依本法第二十七條規定辦理。
- 行政校園霸凌防制準則 第5條 …師對學生之霸凌事件，應依高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法（以下簡稱解聘辦法）之規定調查及處理；編制內專任教師以外師對生之霸凌事件，學校應準用解聘辦法之規定調查，並依相關規定分別處理。行為人為現任或曾任國民小學…
- 行政校園霸凌防制準則 第10條 …聘期間。三、有教師法第二十七條第一項第二款或第三款情形，尚在資遣處理程序中，或已資遣。四、最近三年曾因故意行為受刑事處分、懲戒處分或記過以上之懲處。五、專門職業及技術人員已受停止執行業務、撤銷或廢止證書或執業執照之處分。…
- 行政公立國民小學及國民中學合併或停辦準則 第10條 …意願，予以參加校長遴選、回任教師、專案安置，或依法辦理退休或資遣；編制內教職員工，隨同移撥至合併後存續或新設學校，或介聘、調任至其他學校，繼續任職；編制外教學人員，其與原學校所訂契約，由合併後存續或新設學校承受原學校之權…