法官助理遴用訓練業務管理及考核辦法 第16條
第16條
當次招考或遴選之法官助理人數較少時，其職前訓練得以閱讀業務手冊或觀看教學光碟等方式為之。
其他條文
全文- 第10條法官助理由各法院依前條規定自行聘用或約用，其聘用名冊逕行報送銓敘部登記備查，並副知其上級法院及司法院。
- 第11條法官助理之聘用採曆年制，各年聘期以一年為上限，工作績效優良者得予續聘。繼續聘用每任滿四年，其續聘應依第七條第一款規定，確…
- 第12條法官助理薪點折合率以全國軍公教員工待遇調整時之最高標準支給，其月支報酬依下列規定：一、以大學學歷聘用或約用者，自三六○薪…
- 第13條法官助理於任職期間取得更高學歷或取得高等考試、相當高等考試之特種考試、專門職業及技術人員高等考試及格前，如已支領前條各款…
- 第14條法官助理應實施職前訓練與在職訓練。
- 第15條（刪除）
- 第17條法官助理之在職訓練，各法院得視業務狀況，依下列規定辦理：一、由訴訟轄區二審法院統籌辦理。二、各聘用或約用法院自行辦理。三…
- 第18條法官助理之配置以庭為單位，庭長（審判長）應注意法官助理之運用情形，機動調整法官助理之工作分配及運用。
- 第19條法官助理與所協助之法官不得有配偶及三親等以內血親、姻親關係。
- 第20條依第十一條第二項規定聘期屆滿四年重新聘用之法官助理，仍在同一法院服務者，得予更換協助之法官。
- 第21條關於書記官執行職務時應迴避之規定，於法官助理準用之。
- 第22條各法院院長應視各庭業務需要及法官人數，妥適分配法官助理於各庭，並視業務狀況隨時調整。但具有專業知識之法官助理，應優先支援…
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