職業災害勞工職業重建補助辦法 第19條
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第19條
職安署得依實施計畫之特性，分期辦理撥款，必要時，得採期中及期末審查。
其他條文
全文- 第13條申請辦理第三條所定二款以上之服務者，應以個案管理方式為之。前項個案管理指依職業災害勞工需求，提供資源整合、連結等服務工作…
- 第14條第六條及第十一條所稱個案管理員及就業服務員，應具備下列資格之一：一、社會工作師、職能治療師或具合格特殊教育教師資格領有證…
- 第15條依第二條申請補助之單位，應依下列項目訂定實施計畫書，並填具申請書（如附表），於每年二月或七月底前向勞動部職業安全衛生署（…
- 第16條申請補助之單位提出具有延續性之申請案，應於首年提出總計畫目標、分年工作計畫目標、各年度執行期間、工作項目及經費概算，並分…
- 第17條職安署受理申請案件，應依本辦法規定進行審核。職安署就前項審核後之案件，應組成職業災害預防及重建補助審查委員會，予以審議，…
- 第18條職安署於審核申請單位之補助金額時，應考量年度職業災害預防重點事項、經費、實施計畫預期效益，決定補助額度。
- 第20條申請補助單位於實施計畫完成後，應於三十日內將實施成果、補助經費運用概況及其他相關資料送職安署，經職安署審查認定受補助單位…
- 第21條中央主管機關及職安署必要時，得派員實地查訪受補助單位辦理情形，並得實施稽核及績效評估，以落實計畫之施行。
- 第22條受補助單位未確實執行實施計畫或無故拒絕查核者，職安署得撤回補助，並視情節輕重得追回一部或全部補助款，並列為五年內不予補助…
- 第23條本辦法自發布日施行。
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