身心障礙者職務再設計實施方式及補助準則 第19條
第19條
本準則自發布日施行。
其他條文
全文- 第13條主管機關補助職務再設計後，應派員瞭解補助款使用情形，並追蹤身心障礙者就業等後續狀況。
- 第14條接受補助者有提供不實資料或未執行核定補助之項目，主管機關得追回已補助之費用。
- 第15條接受補助單位於二年內遇該補助項目之職位出缺、結束職業訓練或居家就業服務時，應於十四日內向原補助主管機關通報。原補助主管機…
- 第16條主管機關對於以創新職務再設計協助身心障礙者就業之相關人員，應予獎勵。
- 第17條直轄市、縣（市）主管機關應於年度開始後三個月內，將其上年度執行情形及辦理成效報中央主管機關，並每年度辦理成果發表或參訪觀…
- 第18條本準則所需經費來源如下：一、身心障礙者就業基金。二、主管機關編列預算支應。三、其他收入。中央主管機關得視直轄市、縣（市）…
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