駐衛警察依其適用之退職、資遣法令給與退職、資遣給與，並一次加發七個月之月支薪津，並自優惠退離期間起始日起，每延後一個月退職、資遣者，減發一個月之月支薪津。
但屆齡退職日在辦理優惠退離期間內者，其加發之月支薪津，依提前退職之月數發給。
前項支領加發月支薪津人員，於退職、資遣生效之日起七個月內再任有給職務者，應由再任機關（構）、學校追繳七個月內再任月數之月支薪津，其再任日數不足一個月者，以一個月計算，並繳回原服務機關、改隸機關或上級主管機關。
前二項所稱月支薪津，指退職、資遣當月所支薪俸、專業加給及主管職務加給之合計數。
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