第5條人力仲介業訂定之個人資料保護管理原則，應包括下列事項：一、個人資料保護相關法令規定之遵守。二、於特定目的範圍內，蒐集、處理及利用個人資料之合理安全方法。三、保護所蒐集、處理、利用之個人資料檔案之合理安全水準技術。四、供當事人行使個人資料之相關權利或提出相關申訴及諮詢之聯絡窗口。五、處理個人資料被竊取、竄改、毀損、滅失或洩漏等事故之緊急應變程序。六、委託蒐集、處理及利用個人資料，監督受託者之機制。七、確保個人資料檔案之安全，維持運作本計畫之機制。